Kepala Produksi PT Pertamina, Tasikmalaya

Sedang mencari peluang karir di bidang produksi? PT Pertamina Tasikmalaya membuka lowongan kerja untuk posisi Kepala Produksi! Kandidat ideal memiliki pengalaman manajerial yang kuat di industri manufaktur atau migas, serta kemampuan memimpin tim dan mencapai target produksi. Pelajari persyaratan lengkap dan segera kirimkan lamaran Anda untuk kesempatan berkarir di perusahaan energi terkemuka Indonesia. Bergabunglah dengan PT Pertamina Tasikmalaya dan kembangkan karier Anda!

Asisten Manager PT Pertamina, Bandung Barat

Closing Date: -

admin

2/09/2025

PT Pertamina (Persero) adalah perusahaan energi milik negara Indonesia yang bergerak di bidang hulu dan hilir minyak dan gas bumi. Perusahaan ini bertanggung jawab atas eksplorasi, produksi, pengolahan, dan distribusi energi di Indonesia, memainkan peran vital dalam perekonomian nasional.

Kualifikasi Lowongan Kerja Kepala Produksi

• Pendidikan minimal S1 Teknik Kimia/Teknik Perminyakan/Teknik Mesin.
• Pengalaman minimal 1 tahun di bidang produksi, khususnya di industri migas.
• Menguasai manajemen produksi dan operasional.
• Memiliki sertifikasi HSE yang relevan.
• Mampu memimpin dan mengelola tim.
• Berorientasi pada hasil dan target.
• Mampu bekerja di bawah tekanan.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Memahami peraturan dan standar operasional di industri migas.
• Mahir dalam penggunaan software terkait produksi.
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi Pertamina.

Tanggung Jawab Kepala Produksi

Tanggung Jawab Kepala Produksi PT Pertamina meliputi:

• Perencanaan dan Pengorganisasian Produksi: Mengembangkan dan mengimplementasikan rencana produksi tahunan, bulanan, dan harian untuk memastikan target produksi tercapai secara efisien dan efektif. Menentukan kebutuhan sumber daya (manusia, material, dan mesin) untuk mendukung rencana produksi. Mengatur dan mengalokasikan sumber daya tersebut secara optimal.
• Pemantauan dan Pengendalian Produksi: Memantau proses produksi secara berkelanjutan untuk memastikan kualitas, kuantitas, dan efisiensi produksi sesuai standar yang ditetapkan. Melakukan identifikasi dan pemecahan masalah yang muncul selama proses produksi. Mengelola dan memonitor inventaris bahan baku, barang dalam proses, dan barang jadi.
• Peningkatan Efisiensi dan Produktivitas: Menganalisis data produksi untuk mengidentifikasi area-area yang dapat ditingkatkan. Menerapkan inovasi dan teknologi baru untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas. Mengembangkan dan menerapkan program peningkatan berkelanjutan (continuous improvement).
• Pengelolaan Kinerja Tim: Memimpin, membimbing, dan memotivasi tim produksi untuk mencapai target yang ditetapkan. Melakukan evaluasi kinerja individu dan tim secara berkala. Memberikan pelatihan dan pengembangan kepada anggota tim untuk meningkatkan kompetensi mereka. Menjaga hubungan kerja yang harmonis dan produktif di dalam tim.
• Pengelolaan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3): Menerapkan dan memastikan kepatuhan terhadap standar K3 yang berlaku. Melakukan inspeksi dan audit K3 secara berkala. Menangani dan mencegah kecelakaan kerja. Mendidik dan melatih karyawan tentang prosedur K3.
• Pengelolaan Biaya Produksi: Mengelola biaya produksi agar tetap efisien dan sesuai dengan anggaran yang telah ditetapkan. Mencari cara untuk mengurangi biaya produksi tanpa mengorbankan kualitas dan kuantitas.
• Pelaporan dan Dokumentasi: Membuat laporan produksi secara berkala kepada atasan. Menjaga dokumentasi produksi yang akurat dan terorganisir.
• Pengembangan dan Implementasi Standar Operasional Prosedur (SOP): Membuat, merevisi, dan memastikan penerapan SOP yang efektif dan efisien di area produksi.
• Kolaborasi dan Koordinasi: Berkolaborasi dengan departemen lain (misalnya, departemen pengadaan, pemasaran, dan teknik) untuk memastikan kelancaran proses produksi.

Benefit

• Pengalaman memimpin tim besar.
• Pengaruh signifikan pada operasional perusahaan.
• Gaji dan benefit kompetitif.
• Peluang pengembangan karir.
• Tantangan profesional yang bermakna.
• Kontribusi pada industri energi nasional.
• Lingkungan kerja nyang nyaman.
• Keterampilan manajemen yang terasah.
• Jaringan profesional yang luas.
• Kesempatan untuk berinovasi.

Kirimkan surat lamaran dan CV Anda selambat-lambatnya tanggal 20 Oktober 2023 ke alamat yang tertera. Kesempatan emas menanti Anda!

Pertanyaan Seputar Lowongan Kerja Kepala Produksi di PT Pertamina

Berapa gaji yang bisa diperoleh oleh Kepala Produksi di PT Pertamina Tasikmalaya ?

Gaji Kepala Produksi di PT Pertamina Tasikmalaya berkisar antara Rp 20.000.000 hingga Rp 50.000.000 per bulan, tergantung pengalaman dan kinerja.

Berapa jam kerja sebagai Kepala Produksi di PT Pertamina?

Sebagai Kepala Produksi di PT Pertamina, saya bekerja rata-rata 45-50 jam per minggu.

Apakah ada biaya dalam proses rekrutmen Kepala Produksi di PT Pertamina?

Tidak ada biaya dalam proses rekrutmen Kepala Produksi di PT Pertamina.

Apakah fresh graduate bisa melamar kerja sebagai Kepala Produksi di PT Pertamina?

Kemungkinan kecil. Posisi Kepala Produksi membutuhkan pengalaman signifikan. Fresh graduate lebih cocok melamar posisi entry-level dan membangun karier bertahap di Pertamina.

Apakah pendaftaran lowongan kerja Kepala Produksi di PT Pertamina ini diselenggarakan melalui agen atau pihak ketiga?

Pendaftaran lowongan Kepala Produksi PT Pertamina dilakukan secara langsung. Tidak ada agen atau pihak ketiga yang terlibat dalam proses rekrutmen ini. Calon pelamar mendaftar melalui jalur resmi perusahaan.

• Kirim Lamaran